龙珠社区联动调解讨薪纠纷，为3名保安追回7万元欠薪

“太感谢了！要不是你们帮忙，我们这血汗钱还不知道什么时候能要回来！”近日，在医院工地当保安的王叔激动地握住龙珠社区工作人员的手。原来，王叔和两名工友被拖欠了4个月工资，共计7万元，在街道劳动办和龙珠社区的联合调解下，双方终于达成协议：3月底结清一半，4月底付清剩余部分。

王叔和另外两名工友从医院工地开工起就担任保安，一直勤勤恳恳、遵规守纪，工资也按时发放。然而年前医院工程接近尾声，工资发放却开始“掉链子”。起初只是推迟几天，后来干脆几个月没动静。眼看4个月过去，7万元工资仍无着落，王叔急得像热锅上的蚂蚁：“我们年纪大了，就指着这点工资养家糊口，这可咋整？”

无奈之下，王叔拨通了社区电话求助。接到求助后，龙珠社区工作人员立即上门了解情况，并联合街道劳动办启动“欠薪调解绿色通道”。

调解现场，工地负责人起初面露难色，表示工程款尚未结清，资金周转困难。但劳动办和社区工作人员没有简单“和稀泥”，而是摆事实、讲道理：“王叔他们从开工守到快竣工，没有功劳也有苦劳，工资是他们的基本保障，无论如何不能拖欠。”

经过多次面对面沟通、电话协调，调解员们既向负责人阐明拖欠工资的法律后果，也引导保安们理解企业实际困难。最终，双方各退一步，达成书面协议：3月底前支付一半工资4万元，剩余3万元4月底前结清。

“有了这个协议，心里踏实多了！”王叔紧锁的眉头终于舒展。他表示，自己和工友会继续做好本职工作，也相信对方能按时履约。

龙珠社区工作人员表示，将持续跟踪协议履行情况，确保保安们按时拿到工资。同时，社区也将加强辖区在建工程巡查，从源头预防欠薪问题。

此次快速调解，不仅化解了劳资纠纷，更暖了劳动者的心。正如王叔所说：“薪资得到了解决，我们干活更有底气了！”

文/凤凰网深圳 陈婉霖 实习生 陈爱幽兰

通讯员/曾文杰 赵丽娜

图/主办方供