
序言
2025年9月14日至20日,由梧桐众享资本组织的"研修标杆·破界突围"——众享资本学院·领袖私享会(日本站)的研学之旅圆满落幕。来自智能制造、医疗健康、电子元件等领域的20位企业家同学们,共同走进欧姆龙、京瓷、丰田、善光会、茑屋书店等多家日本标杆企业与机构,通过实地参访、大咖专题研讨、高管分享和文化体验,探寻日本企业百年传承与创新融合的韧性智慧。
01
欧姆龙:以社会需求驱动创新的百年传承
作为全球自动化领域的领军企业,欧姆龙展现了如何将"通过业务解决社会问题"的理念融入企业基因。欧姆龙创始人立石一真先生在80年前就精准预测到未来社会将注重健康、交通零事故、自动化生产等趋势,并据此布局技术研发方向。这种前瞻性的战略思维,让欧姆龙在近百年发展历程中始终走在时代前沿。





在欧姆龙负责海外业务36年的藤原二郎先生,今年已经76岁,他在欧姆龙期间一直负责海外业务布局与拓展,他在专题分享中讲道:“机器能做的事就要让机器去做,人应该从事更有创造性的工作。”被问及从OEM到自有品牌转变的挑战时,他认为,品质是品牌的代言,也是品牌的生命线,而真正支撑企业跨越周期的是为社会创造价值的初心。






在欧姆龙总部的参观中,企业家同学们还通过现场概念产品和视频影像,看到了欧姆龙未来的技术方向和布局。




现任欧姆龙制造咨询、经营企划次长吉钿慎人分享了欧姆龙的SINIC理论。该理论在欧姆龙的经营中起到指南针的作用,自1970年指引着欧姆龙提前十年、二十年去规划自己的技术路线。


02
京瓷:哲学理念与经营体系的双重驱动
在京瓷总部,企业家们实地学习了稻盛和夫先生的成长经历以及在他的经营哲学与阿米巴管理模式之下,京瓷、日航等企业取得的卓越成就。





前京瓷副会长森田直行先生在专题分享中,阐释了"全员经营"的本质:阿米巴不只是分拆核算,而是真正的利他:让每个员工都从打工者变成了创业者,为企业节流,不如带动员工开源。同时制度一定要规范,经营的数据和收益也要同步给员工,才能确保大家的主动经营及时反应。






京瓷持续数十年保持盈利的秘诀在于将"敬天爱人"的利他哲学与精细化管理完美结合。企业家们在参观产品展厅时,从精密陶瓷零件到人工宝石,从陶瓷刀具到半导体组件,京瓷将陶瓷技术应用到极致的能力令人叹服。





03
丰田:精益思维与持续改善的制造典范
在丰田总部,企业家同学们参观了丰田最新的概念车型,对于未来的智能化车型、汽车介入改变人类生活方式,有了更具象的体验。





丰田TPS现场管理部长中野昭男先生讲解了丰田生产方式的精髓。"彻底消除浪费"不仅是一句口号,更是一整套思维体系与文化习惯。中野先生从成本结构分析入手,阐释了"利润=卖价-成本"的丰田公式,在卖价由市场决定的前提下,唯有通过消除浪费来降低成本,才能获得持续利润。





企业家们最感兴趣的是丰田通过"5Why"追问法找到问题根本原因的方法论,以及如何通过改善作业和改善设备两大方向持续优化。丰田生产方式不仅适用于制造业,其背后的持续改善哲学对所有行业都具有启发意义。





04
创新融合:科技与人文的协同发展
面对全球老龄化课题,企业家同学们参访了东京非常有代表性的养老介护机构——善光会。其融合科技与人文的介护模式令人印象深刻:通过AI监测、智能床垫、移动辅助等科技手段提升护理效率,同时坚守"守护老人最后尊严"的服务初心。用最少的人,做着养老介入护理,而且还能盈利和扩张。这为我们解决人口老龄化问题提供了新思路。





在茑屋书店代官山店,店铺运营负责人、集团公司艺术运营董事上田信二分享了CCC集团如何从一家录像带租赁店,进化成为"生活方式提案者"。在人口减少、经济低迷的背景下,茑屋通过"数据积分+场景体验+内容策划"重构人货场,成为逆势增长的文化地标。









05
共话未来:中日商业的深度对话
本次研学走进日本中华总商会,由日本中华总商会商业开发委员会委员/三江产业社长翁武卿先生、日本飞鹭世有限公司国际事业部本部长宋曦晨女士,就中日市场差异、人才策略、品牌本土化等议题展开交流。他们指出,中国企业出海日本需摒弃"强搬硬套",应注重文化融合、信用积累和本地化运营,才能真正扎根市场。






在东京,企业家同学们还拜访了锦天城法律事务所,锦天城高级合伙人、东京所管委会负责人高田先生通过闭门分享,总结他多年资深的日本企业法律事务工作经验,从日本经济状况、投资现状、日本雇员构成与相关法律情况等多个角度,和大家分享了他的分析成果与经验。





06
思想碰撞:企业家之间的深度交流
本次研学,在梧桐众享资本创始人、董事长、众享资本学院执行院长龙琼女士的带领下,在上市公司豪恩汽电(301488)董事长陈清锋先生、康冠科技(001308)联合创始人凌峰先生的同行中,七天六晚,企业家同学们不仅参访标杆企业汲取了日本企业的经营智慧,而且在日本的清水寺游览、大阪世博会、艺术、美食等多个维度体悟着日本的文化,企业家同学们还在交流中建立起深厚的情谊。在行程间隙的分享会上,大家结合自身行业畅谈感悟,这些思考跨越行业、跨越认知,在碰撞中衍生出更多合作的可能与机遇!

















结语
日本企业给人的印象,总是严谨、精密甚至保守。但通过此次研学,企业家们看到了更深层的特质:对社会的使命感、对人才的尊重心、对极致的追求,以及跨越周期的韧性。
七天的研学虽短,却是一次关于经营、文化与人生的深度充电。企业家同学们不仅带回了新的理念、方法与人脉,更种下了一批中日产业合作与创新融合的种子。未来已来,唯韧者强,唯仁者远,期待下一次继续探索向前,共启新章。

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